Buku ini membahas secara komprehensif konsep, strategi, dan praktik manajemen sumber daya manusia dalam konteks global yang terus berubah dan penuh tantangan. Dilengkapi dengan pembahasan mengenai dinamika lingkungan bisnis, rekrutmen multinasional, pengembangan kompetensi, kepemimpinan lintas budaya, hingga inovasi berbasis teknologi, buku ini menjadi panduan penting bagi mahasiswa, akademisi, dan praktisi dalam menghadapi era disrupsi.
Dengan pendekatan teoritis dan contoh aplikatif, buku ini menawarkan wawasan untuk membangun organisasi yang adaptif, inovatif, berkelanjutan, dan berdaya saing global melalui pengelolaan SDM yang strategis dan manusiawi.
Request a call back